stakeholder theory

ˈsteɪkˌhoʊldər ˈθɪəri ステークホルダーセオリー

1. 企業は株主だけでなく、従業員、顧客、供給者、地域社会など、事業に関わる全ての利害関係者の利益を考慮すべきだという経営理論。

伝統的な株主中心の経営ではなく、企業活動によって影響を受ける多様な主体(利害関係者)の利益を尊重し、彼らとの関係構築を通じて持続的な企業価値を創造するという考え方を指します。倫理的側面と戦略的側面の両方を含みます。
Stakeholder theory emphasizes that businesses should create value for all stakeholders, not just shareholders. (ステークホルダー理論は、企業が株主だけでなく、全ての利害関係者に対して価値を創造すべきだと強調しています。)

2. 企業の社会的責任(CSR)や倫理的経営の基盤となる理論で、企業の意思決定において社会的側面や環境的側面を統合することの重要性を示す。

企業が単なる営利団体ではなく、社会の一員として果たすべき役割を重視する理論です。株主の利益最大化に加えて、より広範な社会的影響を考慮することで、長期的な企業価値と社会の持続可能性に貢献することを目指します。
Many companies now integrate elements of stakeholder theory into their CSR strategies. (多くの企業が現在、ステークホルダー理論の要素をCSR戦略に統合しています。)
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