Team dynamics

ˈtiːm daɪˈnæmɪks ティーム ダイナミクス

1. チームメンバー間の相互作用や関係性のパターン。

チームメンバーがお互いにどのように影響し合い、グループとしてどのように機能するかを示す概念です。これは、コミュニケーションのパターン、リーダーシップのスタイル、役割分担、そして紛争解決の方法などを含みます。良いチームダイナミクスは生産性を高め、悪いダイナミクスは阻害要因となる可能性があります。

Understanding team dynamics is crucial for project success. (プロジェクトの成功には、チームダイナミクスを理解することが極めて重要です。)

• Understanding: 「理解すること」
• team dynamics: 「チームダイナミクス」または「チーム内の相互作用や力の動き」を指します。
• is crucial: 「極めて重要である」という意味です。
• for project success: 「プロジェクトの成功にとって」という意味を表します。

Poor team dynamics can lead to decreased productivity and morale. (悪いチームダイナミクスは、生産性と士気の低下につながる可能性があります。)

• Poor: 「悪い」「劣悪な」という意味です。
• team dynamics: 「チームダイナミクス」を指します。
• can lead to: 「〜につながる可能性がある」「〜を引き起こす可能性がある」という意味です。
• decreased productivity: 「生産性の低下」を意味します。
• and morale: 「そして士気（意欲）の低下」を指します。

The manager worked to improve the team dynamics by fostering open communication. (マネージャーはオープンなコミュニケーションを促進することで、チームダイナミクスの改善に努めました。)

• The manager: 「そのマネージャーは」という意味です。
• worked to improve: 「改善するために努力した」「改善に取り組んだ」という意味です。
• the team dynamics: 「そのチームダイナミクスを」という意味です。
• by fostering: 「〜を育むことによって」「〜を促進することによって」という意味です。
• open communication: 「オープンなコミュニケーション」を指します。

Observing team dynamics helps identify areas for improvement. (チームダイナミクスを観察することは、改善すべき点を見つけるのに役立ちます。)

• Observing: 「観察すること」という意味です。
• team dynamics: 「チームダイナミクス」を指します。
• helps identify: 「特定するのに役立つ」「見つけるのに役立つ」という意味です。
• areas for improvement: 「改善のための領域」「改善すべき点」を指します。

関連

• Group dynamics
• Teamwork
• Collaboration
• Organizational behavior
• Interpersonal skills