hiring practices

/ˈhaɪərɪŋ ˈpræktɪsɪz/ ハイアリング プラクティシズ

1. 企業が従業員を採用する際の手順、規則、慣習

企業が新しい従業員を募集し、選考し、雇用するまでの一連のプロセスや慣習を指します。これには、募集方法、面接、テスト、選考基準、雇用契約などが含まれ、企業文化や法令遵守の観点から重要視されます。

Our company is reviewing its hiring practices to ensure diversity and inclusion. (当社は多様性と包括性を確保するために採用慣行を見直しています。)

• Our company: 「私たちの会社」を指します。
• is reviewing: 「見直しを行っている最中である」ことを示します。現在進行形です。
• its hiring practices: 「その会社の採用慣行」を指します。
• to ensure: 「～を確実にするため」という目的を表します。
• diversity and inclusion: 「多様性と包括性」を指します。

Fair hiring practices are essential for building a strong workforce. (公正な採用慣行は強力な労働力を築く上で不可欠です。)

• Fair: 「公平な」という意味です。
• hiring practices: 「採用慣行」を指します。
• are essential: 「不可欠である」ことを意味します。
• for building: 「～を築くために」という目的を示します。
• a strong workforce: 「強力な労働力」を指します。

Many startups are adopting innovative hiring practices to attract top talent. (多くのスタートアップ企業は、優秀な人材を引き付けるために革新的な採用慣行を取り入れています。)

• Many startups: 「多くのスタートアップ企業」を指します。
• are adopting: 「採用している最中である」ことを示します。現在進行形です。
• innovative hiring practices: 「革新的な採用慣行」を指します。
• to attract: 「～を引き付けるため」という目的を表します。
• top talent: 「優秀な人材」を指します。

関連

• recruitment
• selection
• employment
• staffing
• talent acquisition
• onboarding